很多求职者在面试过程当中被问到这个问题的时候都会有一瞬间的不知所措，不知道该如何正确应答。在回答这个问题之前，要想清楚面试官问这个问题背后的用意，做到知己知彼，也争取能够给出满意的答复。
问这个问题的意图
考察竞争能力
是不是面试了很多公司，已经手上有好几个Offer了。如果有其他Offer，那足以从侧面说明你能力够优秀，也是通过offer来判断求职者入职的可能性。
摸清求职进程
如果几轮面试下来，面试官觉得你是比较合适的，那么面试官也会通过你是否有offer来决定给你的薪资是否是合适的，同时也会根据你是否有offer来决定接下来的面试流程，是否需要加快进程。
看求职者的入职意向度
如果目前有好几个Offer， 面试官会通过这个问题了解你的入职意向强不强，万一发了offer却没有入职，企业也会担心因此错过其他候选者，导致还需要重新在花费时间寻求合适的人选。
考察求职者的职业规划
面试官会通过判断求职者手中的offer是否是属于一个行业来判断求职者是否是广散网，行业岗位什么都不统一，只是盲目投递，缺少明确的职业规划，如果是这种情况，企业也会质疑求职者本身的稳定性。
高情商回复
那么在面试的时候遇到这个问题，该如何回答呢？
手中暂时还没有offer
可以根据自身情况回答，例如：刚开始寻求新的机会，这次的投递都比较有针对性，因此暂时还没有offer。或者可以回复我暂时还没有其他offer，目前有几家公司还在面试当中，已经到二面或者三面这个样子了。回答的时候尽量坦然自信一些。
已经有了offer
如果手中已经拿到了几个offer，可以这样回答。例如：我目前已经拿到了xx行业和xx行业的offer，但是沟通下来的话，贵公司的企业文化和晋升机制都是我非常心仪的，而且接下来的发展也很符合我在未来几年的职业发展规划，因此综合考虑，我还是更加倾向于贵公司，也希望可以有机会在贵公司和您一起共事。
在回答自己已有offer的时候，千万不要透漏这个offer的具体信息，比如公司名称以及具体的薪资情况，可以说该企业对应的大类，比如互联网行业，或者是零售行业这样子。透漏过多信息也会显得自己很不职业，这样也是不好的。
面试过程中，不要过多谈及其他的offer，适当释放必要信息就好。如果自己确实是比较心仪该公司，可以真诚的说出自己的态度和想法，没有必要为了通过用其他offer来作比较的方式提升自己的薪资和待遇。
